Παγκόσμια ημέρα της γυναίκας

Η παγκόσμια ημέρα της γυναίκας (διεθνής ημέρα των δικαιωμάτων των γυναικών) εορτάζεται στις 8 Μαρτίου κάθε έτους. Έχει τις ρίζες της στις διαμαρτυρίες των γυναικών στις αρχές του εικοστού αιώνα στην Ευρώπη και τις ΗΠΑ, που ζητούσαν ίσα δικαιώματα, καλύτερες συνθήκες εργασίας καθώς και δικαίωμα ψήφου. Θεσμοθετήθηκε το 1977 από τον ΟΗΕ, ο οποίος κάλεσε όλες τις χώρες του κόσμου να γιορτάσουν την ημέρα για τα δικαιώματα των γυναικών.

Είναι μια μέρα κινητοποιήσεων σε όλο τον κόσμο για την υποστήριξη της ισότητας, και την αξιολόγηση της θέσης των γυναικών στην κοινωνία. Παραδοσιακά, ενώσεις για τα δικαιώματα των γυναικών και ακτιβιστές διαδηλώνουν σε όλο τον κόσμο για να κάνουν γνωστά τα αιτήματά τους για βελτίωση της θέσης των γυναικών, καθώς και να εορτάσουν τις νίκες και τα επιτεύγματα του κινήματος.

Η παγκόσμια ημέρα των γυναικών ξεκίνησε ως ένας εορτασμός στις χώρες της Ανατολικής Ευρώπης, της Ρωσίας, καθώς και του πρώην σοβιετικού μπλοκ. Σήμερα, σε πολλές περιοχές, η ημέρα έχει χάσει το πολιτικό της νόημα, και έχει γίνει απλώς μια ευκαιρία για τους άνδρες να εκφράσουν την αγάπη τους για τις γυναίκες όπως συμβαίνει και με τη γιορτή της μητέρας και την ημέρα του αγίου Βαλεντίνου. Σε άλλες περιοχές, ωστόσο, παραμένει ισχυρή η αρχική πολιτική σημασία της ημέρας για την υποστήριξη της ενδυνάμωσης και της ισότητας των γυναικών.

Ο εορτασμός, ύστερα από πολύχρονη καθυστέρηση καθιερώθηκε το 1910 με πρόταση της Γερμανίδας σοσιαλίστριας Clara Zetkin κατά τη διάρκεια της Δεύτερης Διεθνούς ενώ εορτάσθηκε για πρώτη φορά το 1911[1].

Δεν πρέπει να συγχέεται με την Ημέρα Ισότητας των Γυναικών (26 Αυγούστου) που εορτάζεται στις ΗΠΑ και η οποία αφορά την απόκτηση δικαιώματος ψήφου των Αμερικανίδων γυναικών στις 26 Αυγούστου 1920.

• Από τη Βικιπαίδεια, την ελεύθερη εγκυκλοπαίδεια

Ούτε βήμα πίσω το ΔΝΤ σε συντάξεις-εργασιακά

Στασιμότητα στη διαπραγμάτευση με το ΔΝΤ να επιμένει και την ελληνική πλευρά να προσπαθεί να κερδίσει τη «μάχη των αριθμών». Είναι πολύ το 1% λέει το υπ. Εργασίας. «Οχι» του Ταμείου στις συλλογικές συμβάσεις.

Σκηνικό μίνι εμπλοκής, που ενδέχεται να οριστικοποιηθεί ή να αποσοβηθεί σήμερα το πρωί, στήθηκε το Σαββατοκύριακο στο Χίλτον, καθώς τόσο στο ασφαλιστικό όσο και στα εργασιακά οι εκπρόσωποι του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου εμφανίζονται αμετακίνητοι στις θέσεις τους: Ζητούν μείωση της συνταξιοδοτικής δαπάνης κατά 1% εφάπαξ, από το 2019 ή έστω από το 2020, με περικοπή των προσωπικών διαφορών, και δεν συζητούν οποιαδήποτε αλλαγή στο θεσμικό πλαίσιο των συλλογικών συμβάσεων, όπως ζητά η ελληνική κυβέρνηση. Και από δίπλα, οι εκπρόσωποι των ευρωπαϊκών θεσμών ακούν, χωρίς να αντιδρούν ή να εκφράζουν ενστάσεις στην απόλυτη αλλά και ξεκάθαρη στάση του Ταμείου.

«Ζούμε τη μέρα της Μαρμότας». Ζητούν ξανά ό,τι ζητούσαν πριν από τα Χριστούγεννα, δεν έχει γίνει καμία πρόοδος, δήλωναν χθες, στο Euro2day.gr στελέχη του υπουργείου Εργασίας που συμμετέχουν στα τεχνικά κλιμάκια, τα οποία συνεδριάζουν όλες αυτές τις μέρες, παράλληλα με τις άκαρπες συναντήσεις των επικεφαλής θεσμών και υπουργείων.

Οι λίγες ελπίδες για να υπάρξει και να καταγραφεί κάποια συμφωνία πριν από την αποχώρηση των εκπροσώπων των δανειστών είναι να βρεθεί η χρυσή τομή στο ασφαλιστικό και να καταγραφεί στα πρωινά τεχνικά κλιμάκια κάποια πρόοδος σε επίπεδο «στοιχείων».

Άλλωστε, όλες τις προηγούμενες ημέρες δόθηκαν αρκετές «μάχες», με την ελληνική πλευρά να προσπαθεί να πείσει ότι «οι αριθμοί του ΔΝΤ δεν βγαίνουν». Έχοντας αντιστρέψει τους ρόλους σε σχέση με όλες τις συναντήσεις του παρελθόντος, στο υπουργείο Εργασίας ακολουθούν πλέον νέα «διαπραγματευτική γραμμή», σύμφωνα με την οποία η συνταξιοδοτική δαπάνη βαίνει μειούμενη και δεν απαιτούνται επιπλέον περικοπές παροχών. Τουλάχιστον όχι 1%.

Άλλωστε, επισημαίνουν ότι το σύνολο των προσωπικών διαφορών, ακόμη και σε συντάξεις πολύ χαμηλές, τις οποίες και θέλει να διασώσει πάση θυσία η κυβέρνηση, είναι σημαντικά κάτω από 1% του ΑΕΠ, κοντά στο 0,75%.

Ο στόχος για εξοικονόμηση 1,8 δισ. ευρώ χωρίς δραστικό “μαχαίρι” στις συντάξεις φαντάζει ακατόρθωτος, ενώ στο οπλοστάσιο της ελληνικής κυβέρνησης φαίνεται πως υπάρχουν κάποια “όπλα”, όπως για παράδειγμα οι σημαντικά υψηλές αποδόσεις του κοινού κεφαλαίου, στο οποίο έχουν τοποθετηθεί τα αποθεματικά των ασφαλιστικών ταμείων.

Σύμφωνα με τα στοιχεία της ΤτΕ, η απόδοση του ειδικού κεφαλαίου κατά το δεύτερο εξάμηνο του 2016 ανήλθε σε 3,12%, κοντά στο 3,23% του πρώτου εξαμήνου του ίδιου έτους και σημαντικά αυξημένη από τις αποδόσεις για παράδειγμα του 2014, που κινούνταν στο 1,77% και 1,07% κατά το α’ και β’ εξάμηνο αντίστοιχα.

Ακόμη κι αυτές βέβαια οι σημαντικές αποδόσεις θα μπορούσαν να οδηγήσουν σε αύξηση των εσόδων του ΕΦΚΑ, όμως σε καμία περίπτωση δεν μπορούν να ανέλθουν σε 1,8 δισ. ευρώ. Και σίγουρα όχι με τη μία, που επιζητά το ΔΝΤ. Κι εδώ έγκειται η δεύτερη σημαντική διαφορά που χωρίζει τις δύο πλευρές. Η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας ζητεί την όποια μείωση να την εφαρμόσει σταδιακά, σε βάθος τριών ή ακόμη και πέντε χρόνων. Αντίθετα, το Ταμείο ζητεί περικοπές εφάπαξ, έστω και από το 2020. Βέβαια κρατάει στο τραπέζι και το 2019, μόνο και μόνο για να το χρησιμοποιεί κατά τη διαπραγματευτική του τακτική.

Διαφωνίες με το καλημέρα υπάρχουν και αναφορικά με τα λεγόμενα “αντίμετρα” που προτείνονται από την πλευράς της ελληνικής κυβέρνησης και αφορούν καθαρά το υπουργείο Εργασίας. Για παράδειγμα, την ίδια στιγμή που οι δανειστές εγείρουν σημαντικά προσκόμματα στη χρηματοδότηση του Κοινωνικού Εισοδήματος Αλληλεγγύης κατά το 2018, ζητώντας μεγαλύτερες περικοπές κοινωνικών επιδομάτων όπως τα οικογενειακά και τα αναπηρικά, η ελληνική πλευρά εμφανίζεται να ζητεί και νέα κοινωνικά επιδόματα, για νέους που πλήττονται από την ανεργία αλλά και για συνταξιούχους.

Στον αντίποδα, οι δανειστές επιμένουν ότι σχεδόν το σύνολο της προνοιακής πολιτικής θα πρέπει στο άμεσο μέλλον να εφαρμόζεται μέσω ΚΕΑ, κάτι που απορρίπτει η κυβέρνηση, θεωρώντας ότι το ΚΕΑ για όλους μπορεί να αποτελέσει «παγίδα» φτώχειας και δεν πρέπει να επεκταθεί.

Αρνητικό ήταν το κλίμα και κατά τη χθεσινή συνάντηση για τα εργασιακά, με την ελληνική πλευρά να θεωρεί ότι το ΔΝΤ δεν θέλει να καταλάβει την αναγκαιότητα για επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων, με βάση τις βέλτιστες ευρωπαϊκές πρακτικές. Βέβαια, τα εργασιακά δεν πρόκειται να «κλείσουν», αν δεν κλείσει πρώτα το δημοσιονομικό και κατά συνέπεια το ασφαλιστικό, καθώς ούτε οι δανειστές, ούτε πολύ περισσότερο η ελληνική πλευρά θέλουν να ανοίξουν όλα τα χαρτιά τους στο τραπέζι.

Άλλωστε, το μέγεθος των υποχωρήσεων στα υπόλοιπα ανοικτά θέματα θα κρίνει και το αποτέλεσμα στα εργασιακά, που για την ελληνική κυβέρνηση είναι θέμα-ορόσημο.

• Της Ρούλας Σαλούρου από το http://www.euro2day.gr

Αυτό είναι το αληθινό survivor προς το 4ο μνημόνιο

Κατατέθηκαν 200.000 αιτήσεις για... 242 τραυματιοφορείς!

Ψάχνουν με αγωνία μια θέση στο Δημόσιο με μισθό 780 ευρώ μεικτά για να επιβιώσουν - Ετοιμοι να «ξενιτευτούν» από  το ένα άκρο της Ελλάδας στο άλλο - Τι δείχνουν τα στοιχεία του ΑΣΕΠ για τον διαγωνισμό του υπουργείου Υγείας
Συναγερμός στο ΑΣΕΠ. Επειτα από χρόνια ανομβρίας στις προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στο Δημόσιο, οι πρώτοι διαγωνισμοί δημοσιεύονται αυτές τις μέρες στα ΦΕΚ και τα τηλέφωνα στα γραφεία του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού έχουν πάρει φωτιά. Για την εποχή της κρίσης και της πρωτοφανούς ανεργίας, ένας διορισμός -και μάλιστα μόνιμος- στο Δημόσιο αποτελεί για δεκάδες χιλιάδες Ελληνες ένα όνειρο ή ισοδυναμεί με επιτυχία στο Τζόκερ!
Ανεργοι ή απολυμένοι από τον ιδιωτικό τομέα διεκδικούν μια θέση στον ήλιο και μάλιστα χωρίς τον φόβο της ανεργίας και της απόλυσης στο μέλλον. Και δηλώνουν διατεθειμένοι να υποστούν όποια προσωπική θυσία χρειαστεί για να τη διασφαλίσουν.
Από τις αρχές Ιανουαρίου, έχουν ξεκινήσει οι διαδικασίες υποβολής αιτήσεων για την πρόσληψη διοικητικού προσωπικού στα δικαστήρια, αλλά κι ένας διαγωνισμός για την πρόσληψη διοικητικών γραμματέων Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης.
Ο διαγωνισμός στον οποίο γίνεται πραγματικός πανζουρλισμός, όμως, είναι αυτός που έχει προκηρύξει το υπουργείο Υγείας για την πρόσληψη παραϊατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού για την πλήρωση 1.666 θέσεων σε όλη τη χώρα.
Μέσα στις 40 ημέρες που είχαν προθεσμία οι ενδιαφερόμενοι για να καταθέσουν τα δικαιολογητικά τους, κατατέθηκαν 36.201 αιτήσεις από πολίτες που δηλώνουν πρόθυμοι να εργαστούν οπουδήποτε στη χώρα, μακριά από το σπίτι τους και σε συνθήκες ανθυγιεινές ως απάνθρωπες, μόνο και μόνο για να διασφαλίσουν έναν μισθό 780 ευρώ τον μήνα μεικτά!
Για θέσεις βοηθών νοσηλευτών που κάποτε κανείς δεν ενδιαφερόταν, όπως οι τραυματιοφορείς, οι βοηθοί θαλάμου, σαβανωτών και καθαριστριών, κατατέθηκαν χιλιάδες αιτήσεις, ακόμη και για νοσοκομεία που βρίσκονται πολύ μακριά και η μετακίνηση από τον τόπο διαμονής είναι ασύμφορη.
Οι υπάλληλοι του ΑΣΕΠ τρίβουν τα μάτια τους, παρακολουθώντας ένα μοναδικό φαινόμενο. Οι 36.201 υποψήφιοι που κατέθεσαν τα δικαιολογητικά τους δήλωσαν ότι τους ενδιαφέρουν σχεδόν όλες οι θέσεις που προκηρύχθηκαν σε όλη τη χώρα, καταθέτοντας συνολικά 860.368 διαφορετικές προτιμήσεις!
Κατά μέσο όρο, κάθε υποψήφιος δήλωσε 23 διαφορετικές προτιμήσεις σε νοσοκομεία, ενώ είναι σχεδόν βέβαιο ότι υπάρχουν υποψήφιοι που απέκρυψαν τίτλους σπουδών και προσόντα μόνο και μόνο για να αυξήσουν τις πιθανότητες επιτυχίας τους.
Αν εξαιρέσει κανείς τις ειδικότητες και τις θέσεις που απαιτούν υψηλή κατάρτιση και τίτλους σπουδών (διαιτολόγοι, φυσικοθεραπευτές, λογοθεραπευτές, φαρμακοποιοί κ.λπ.), τις οποίες δεν μπορούν να διεκδικήσουν οι πάντες, για τις λοιπές θέσεις δήλωσαν όλοι ότι ενδιαφέρονται, ακόμη κι αν χρειαστεί να «ξενιτευτούν» πολύ μακριά από τα σπίτια τους και τις οικογένειές τους.
Πρόκειται για ένα φαινόμενο σύγχρονου και αληθινού «survivor» στην Ελλάδα της κρίσης. Μια μάχη επιβίωσης απέναντι στην ανεργία που έχει το αντίτιμό της.
«Δεν με ενδιαφέρει πού θα δουλέψω. Ούτε τι δουλειά θα κάνω. Αρκεί να έχω μια δουλειά. Εναν μισθό. Κάπου να ακουμπήσω και να στηριχτώ οικονομικά» είναι η σκέψη με την οποία κατατέθηκαν οι χιλιάδες αιτήσεις από ανθρώπους απελπισμένους και απογοητευμένους.
Ο συνωστισμός των υποψηφίων στον διαγωνισμό του υπουργείου Υγείας δεν είναι τυχαίος. Πρόκειται για μια διαδικασία προσλήψεων που οι αιτούντες δεν χρειάζεται να έχουν ειδική κατάρτιση, τίτλους σπουδών ή αυξημένες γνώσεις και προσόντα. Ταυτόχρονα είναι ένας διαγωνισμός που οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να δηλώσουν περισσότερες από μία προτίμηση για τις θέσεις που προκηρύσσονται. Και για να έχουν μεγαλύτερες πιθανότητες επιτυχίας, πολλοί τις δήλωσαν όλες!
Πολλοί από τους υποψηφίους διεκδικούν θέσεις που βρίσκονται εκατοντάδες χιλιόμετρα μακριά από το σπίτι τους. Είναι πολύ πιθανό τα έξοδα διαμονής και διατροφής στον τόπο της εργασίας τους να υπερβαίνουν τον μισθό τους. Δείχνουν διατεθειμένοι να το ρισκάρουν, όμως, μόνο και μόνο με την προοπτική μιας μόνιμης εργασίας που μπορεί αργότερα να γίνει καλύτερη και πιο προσοδοφόρα.
Τα στοιχεία του ΑΣΕΠ για τη συμμετοχή των Ελλήνων στον συγκεκριμένο διαγωνισμό είναι πραγματικά απίστευτα:
■ Οι 36.201 που κατέθεσαν τα δικαιολογητικά τους για να συμμετάσχουν στον διαγωνισμό δήλωσαν ότι ενδιαφέρονται σχεδόν για όλες τις θέσεις της κατηγορίας τους, όσο μακριά κι αν χρειαστεί να βρεθούν από τις οικογένειές τους. Κι ενώ γνωρίζουν ότι οι πιθανότητες επιτυχίας τους είναι περίπου μία στις χίλιες!
■ Για τις θέσεις νοσηλευτών κατηγορίας Τ.Ε. κατατέθηκαν 156.990 διαφορετικές αιτήσεις (προτιμήσεις) διεκδικώντας 403 θέσεις.
■ Για τις θέσεις βοηθών νοσηλευτών Δ.Ε. κατατέθηκαν 190.812 αιτήσεις διεκδικώντας 324 θέσεις.
■ Για τις θέσεις βοηθητικού υγειονομικού προσωπικού ειδικότητας μεταφορέων ασθενών Υ.Ε. (τραυματιοφορείς) έσπασαν όλα τα ρεκόρ καθώς κατατέθηκαν 197.000 αιτήσεις! Και διεκδικούν μόλις 242 θέσεις!
■ Συνολικά κατατέθηκαν 860.368 αιτήσεις για όλους τους φορείς και όλες τις κατηγορίες, διεκδικώντας 124 θέσεις Π.Ε., 700 θέσεις Τ.Ε., 494 θέσεις Δ.Ε. και 348 θέσεις Υ.Ε.
Οσο λιγότερα προσόντα απαιτούνται για μια θέση, τόσο μεγαλύτερη ήταν η συμμετοχή.
Απόφοιτοι Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης κατέθεσαν αιτήσεις 3.113 άτομα, ενώ άλλοι 9.615 είναι απόφοιτοι Τεχνολογικής Εκπαίδευσης. Οι υποψήφιοι Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης είναι 10.605 και οι Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης 12.868.

• Από το http://www.protothema.gr

Χωρίς αποτέλεσμα ολοκληρώθηκε η συνάντηση με τους θεσμούς. Τα χειρότερα έρχονται....

Νέα τεχνικά κλιμάκια θα αναλάβουν να συζητήσουν τις διαφορές της κυβέρνησης με τους θεσμούς.

Ολοκληρώθηκε, χωρίς αποτέλεσμα, η συνάντηση του οικονομικού επιτελείου με τους εκπροσώπους των θεσμών.

Σύμφωνα με κυβερνητικές διαρροές παραμένουν οι διαφορές στα ζητήματα αγκάθια. Στο θέμα του δημοσιονομικού κενού 2% του ΑΕΠ, το οποίο υπάρχει σύμφωνα με το ΔΝΤ το 2019. Το αφορολόγητο, το ύψος της κρατικής χρηματοδότησης προς το ασφαλιστικό σύστημα και τα αντισταθμιστικά μέτρα.

Τα ζητήματα αυτά, όπως ανέφερε κυβερνητικός αξιωματούχος, θα τεθούν προς εξέταση στα τεχνικά κλιμάκια. Εκτίμησε ότι θα «σβήσει» η διαφορά μεταξύ ελληνικής πλευράς και θεσμών για το δημοσιονομικό κενό του 2018, ενώ διέψευσε ότι το ΔΝΤ ζήτησε σε επίπεδο τεχνικών κλιμακίων την περικοπή των συντάξεων από το 2018.

Σήμερα, κατά πάσα πιθανότητα στις 15.00, θα υπάρξει συνάντηση σε υπουργικό επίπεδο για τα εργασιακά και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Για τα δημοσιονομικά, ενδέχεται να υπάρξει νέα συνάντηση το απόγευμα της Δευτέρας.

• Πηγή: http://www.skai.gr

Μουσική εβδομάδα. Από τον Bach στον Cage

Αυτή η εβδομάδα είναι γεμάτη μουσική και μας ταξιδεύει από τη Λειψία του 18ου αιώνα μέχρι τη Νέα Υόρκη του 20ου. Από απόψε το Μέγαρο εξερευνά τα πολλά πρόσωπα του Γιόχαν Σεμπάστιαν Μπαχ, με αυθεντικές μπαρόκ ερμηνείες, έργα για εκκλησιαστικό όργανο, σουίτες παιγμένες σε κρητική λύρα, τζαζ και ροκ αυτοσχεδιασμούς δίπλα στις κλασικές παραλλαγές Goldberg.

Το αφιέρωμα κλείνει την Κυριακή με το Big Day Bach, που ξεκινάει το πρωί με μια φανταστική θέατρο-μουσική ιστορία για μικρούς και μεγάλους ("Ποιός έβαλε φυλακή τον κ. Μπαχ;") και φτάνει μέχρι τα μεσάνυχτα με το Bach in Blues από το κουαρτέτο του Γιώργου Κοντραφούρη.

Αλλά η Κυριακή βάζει μεγάλα διλήμματα, γιατί από τις 4 το απόγευμα, η Στέγη έχει το 5ο Open Day της, που είναι αφιερωμένο στην αβανγκάρντ μουσική σκηνή που άνθισε τις δεκαετίες του '50 και του '60, μαζί με τα άλλα καλλιτεχνικά ρεύματα της περίφημης Σχολής της Νέας Υόρκης.

Σε κάθε γωνιά της Στέγης – στα φουαγιέ, τη Μικρή και την Κεντρική Σκηνή – τραγουδιστές, μουσικοί, ηθοποιοί, περφόρμερ και σπουδαστές, αλλά και εκθέματα και ταινίες θα αναβιώσουν μια εποχή που άλλαξε την παγκόσμια μουσική και καλλιτεχνική σκηνή. (Η οποία είχε τότε οραματιστεί θαυμάσια τη λύση στο δίλημμά μας, αλλά μισό αιώνα αργότερα, ο τηλεμεταφορέας δεν είναι ακόμα διαθέσιμος.)

• Εβδομάδα: Τα πολλά πρόσωπα του Γιόχαν Σεμπάστιαν Μπαχ.
• 1-5/3, Μέγαρο Μουσικής. Δείτε ΕΔΩ λεπτομέρειες.
• 5ο Open Day: Μουσική Σχολή της Νέας Υόρκης.
• 5/3, Στέγη Γραμμάτων και Τεχνών. Δείτε ΕΔΩ επτομέρειες.

«Το ΕΒΕΑ αθέτησε υπόσχεση και άλλαξε κλειδαριές σε διατηρητέο»

Καταγγελίες από το δήμαρχο Αθηναίων

Τις κλειδαριές σε διατηρητέο κτίριο του ΕΒΕΑ (οδός Αμερικής 8) άλλαξε σήμερα Τρίτη πρωί 28 Φεβρουαρίου ο πρόεδρος του Εμπορικού - Βιοτεχνικού Εποιμελητήριου της Αθήνας (ΕΒΕΑ) κ. Κώστας Μίχαλος, παραβιάζοντας προγραμματική συμφωνία του με το Δήμο της Αθήνας για την αποκατάσταση - ανάδειξή του, κατάγγειλε ο  δήμαρχος της Αθήνας κ. Γιώργος Καμίνης, καλώντας τον κ. Μίχαλο να τιμήσει την υπογραφή του.

Λεπτομερέστερα, μιλώντας στον "Αθήνα 9.84", ο κ. Καμίνης ανάμεσα στ΄άλλα είπε:

«Το κτίριο αυτό ήταν κλειστό για 15 χρόνια και συμφωνήθηκε να ενταχθεί στο ΕΣΠΑ. Είναι τώρα ένα κόσμημα, ενώ πριν ήταν με μουσαμάδες. Για την ανακαίνισή του ο δήμος δαπάνησε πάνω από 3 εκατομμύρια ευρώ, μεγαλύτερο μέρος των οποίων προέρχεται από το ΕΣΠΑ. Ο κ. Μίχαλος ξέχασε ότι έχει βάλει την υπογραφή του σε έγγραφο που λέει ότι το κτίριο θα το χρησιμοποιεί ο Δήμος»

«Ο Δήμος έχει υποχρέωση απέναντι στον Έλληνα φορολογούμενο και απέναντι στην Ευρώπη την ευθύνη για τη λειτουργία του κτιρίου. Ο Δήμος πληρώνει και τα έξοδα λειτουργίας του κτιρίου. Θα εξαντλήσω κάθε δυνατό ένδικο μέσο για το θέμα»

Εύχομαι ο κ. Μίχαλος «να συνέλθει και να έρθει στο τραπέζι να συζητήσουμε το θέμα».

Υπενθυμίζεται ότι η συμφωνία Δήμου - ΕΒΕΑ τρία χρόνια πριν ήταν: το ΕΒΕΑ παραχωρεί το κτίριο δωρεάν για 12 χρόνια στο Δήμο, ενώ ο Δήμος το εντάσσει στα ΕΣΠΑ, το ανακαινίζει και το χρησιμοποιεί σαν Κέντρο  Ανάπτυξης -  «Θερμοκοιτίδα Επιχειρηματικότητας».  Ο σχετικός προϋπολογισμός είναι  4.975.000 ευρώ .

• Από το http://www.athensvoice.gr

Καλώς ήρθες Μάρτη με την άνοιξη σου

Ο Μάρτιος ήρθε ζεστός φέτος και έφερε μαζί του την Άνοιξη! Ο Μάρτιος θεωρείται ο πρώτος μήνας της Άνοιξης και σηματοδοτεί την αρχή της ανθοφορίας και καρποφορίας της φύσης.

Στη δημώδη παράδοση, ο λαός μας έχει δώσει στον Μάρτιο διάφορες ονομασίες που σχετίζονται κυρίως με τις ασταθείς καιρικές συνθήκες που επικρατούν στη διάρκειά του. Γι’ αυτό είναι γνωστός ως Κλαψομάρτης, αλλά και Πεντάγνωμος: «Ο Μάρτης ο Πεντάγνωμος, πέντε φορές εχιόνισε και πάλι το μετάνιωσε πως δεν εξαναχιόνισε», και «Μάρτης, γδάρτης και κακός παλουκοκαύτης», και «Κάλιο Μάρτης στις γωνιές, παρά Μάρτης στις αυλές».

Παρ” όλα αυτά ο Μάρτης θεωρείται ο καταλληλότερος μήνας για φύτεμα δένδρων και γι’ αυτό ονομάζεται και Φυτευτής, ενώ λόγω της γιορτής του Ευαγγελισμού ονομάζεται και Βαγγελιώτης. Τον Μάρτη πάντως ξεκινάει και η Άνοιξη, γι’ αυτό ονομάζεται και Ανοιξιάτης, ενώ χαρακτηριστική είναι και η παροιμία «από Μαρτιού καλοκαιριά, κι απ’ Αύγουστο χειμώνας». Ο Μάρτης περιλαμβάνει επίσης και το κύριο μέρος της νηστείας της μεγάλης τεσσαρακοστής: «Δεν λείπει ο Μάρτης από την Σαρακοστή», όπως χαρακτηριστικά λέγεται.